Обука запослених

МеиФенг има преко 30 година искуства, а сав менаџерски тим је у добром систему обуке.
Спроводимо редовну обуку и учење о вештинама за наше запослене, награђујемо те одличне запослене, приказујемо их и похваљујемо за њихов изванредан рад и држимо запослене позитивно у сваком тренутку.

Редовно обезбеђујемо све врсте такмичења за рад машина и дајемо концепт обуке „Смањи, рециклажи, поново користи“ нашим запосленима, кроз све напоре да допринесемо доброј индустрији амбалаже и помогнемо нашем партнеру да добије савршено паковање плановима, у исто време, желимо да дамо зелену, безбедну и одрживу амбалажу будућности.И ово је увек у мислима Меифеновог запосленог.

За наше продајне представнике понудили смо и редовну обуку, то је прозор повезан споља ка унутра, чланови нашег продајног тима не само да морају добро да познају наше производе већ и да познају наше клијенте.Како направити глатку везу од фенси идеје до реалног плана паковања је вештина за сав продајни тим.

Волели бисмо да чујемо од наших клијената, али и да направимо прототип за њихове идеје.Имамо стручни тим за симулацију идеје клијента и ручну израду пре масовне производње.Ово је одлично смањило губитке клијента од нових ризика за паковање.

Све ове лепе концепте препознају Меифенг групе, а када новозапослени почну са посла, обучавају се и за ове концепте.

Кроз комплетан систем обуке.Сви људи из компаније Меифенг посвећени су нашем послу и страствени према нашим производима.Са нашим клијентима и партнерима, креираћемо одличну амбалажу за наше клијенте, за крајња тржишта.Ми смо произвођачи али и потрошачи, а одговорни смо према животној средини и према индустрији амбалаже за храну.